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L'entreprise au cœur du dispositif d'Inside Campus

Des enseignants tous issus du monde professionnel,
Des entreprises-partenaires intégrées au dispositif de l’école,
Des visites terrain, et des conférences animées par des professionnels en activité,
Des soirées annuelles dédiées aux entreprises – partenaires (« Tuteurs à l’Honneur », « Petit Déjeuner Tuteurs »…),
Des comités de perfectionnement organisés dans une démarche d’amélioration continue.

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Des contrats d'apprentissage et contrats de professionnalisation

Format Durée Bénéficiaires Rémunération Financement frais de scolarité Tutorat entreprise Aides aux entreprises

Contrat d'Apprentissage : Jusqu'à 29 ans inclus. Expérimentation de la limite d'âge repoussée à 30 ans dans la Région Nouvelle Aquitaine. + cas dérogatoires 3 cas dérogatoires : reconnaissance « Travailleur Handicapé », étudiants avec projet de création/reprise d'entreprise & sportif de haut niveau
Contrat de Professionnalisation : Jusqu'à 25 ans inclus. A partir de 26 ans, demandeurs d'emploi inscrits à France Travail

Contrat d'Apprentissage : Entre 27 et 100% du SMIC selon l'âge et l'année de formation.
Contrat de Professionnalisation : Entre 21 et 26 ans : Entre 65 et 100% du SMIC (ou 85% du salaire minimum conventionnel si plus favorable)

Contrat d’Apprentissage : L'OPCO prend en charge à hauteur du coût national de la branche d’activité de l'entreprise (Valeurs fixées par France Compétence). Il restera donc à charge de l'entreprise un delta si et seulement si le niveau de prise en charge OPCO est inférieur au montant des frais de scolarité. L'entreprise s'engage à prendre en charge le différentiel.
Contrat de Professionnalisation : Financé (totalement ou partiellement par l'OPCO) selon les dispositions des branches professionnelles. Si partiellement, le delta est pris en charge par l'entreprise.

Contrat d’Apprentissage & Contrat de Professionnalisation :

Aide unique de l’État de 6000 € pour la 1ère année du contrat (d’un étudiant de moins de 30 ans). Cette disposition est reconduite en 2024.
Sous conditions, des aides et exonérations de charges diverses peuvent être attribuées notamment dans le cas de du handicap .